「老板，你觉得自己是个好老板吗？」近日，钉钉推出「反向考核」创意视频，让基层员工反向给老板进行绩效考核。成为一个好老板需要跨越「钱会不会花」「数据对不对」「事会不会管」「人会不会用」四大门槛，通过员工向老板提出的这 4 个公司运营痛点问题，钉钉趣味巧妙地带出了软件人才盘点、项目管理、帮助老板管好人钱事的功能卖点。公平和尊重是留住人才的关键，高效的管理与办公工具则是实现公平与尊重的前提。通过这支视频，钉钉从员工的视角出发，传达出「希望每个人才，都能被老板看见」的愿景。[SocialBeta]